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工作态度考评打分规定
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工作态度考评打分规定

  工作态度考评 ,,分为以下6项 ,,满分30分 ,,每项5分。??计勒咂揪莘窒钍欠翊锉昙安淮锉甑乃 ,,赐与打分。。

  (1)积极性::是否积极学习工作上所必要的知识 ,,以及对自己的工作是否有抵触感情 ,,严重水平。。

  (2)执行力::是否急剧反映、不折不扣、确保上级辅导铺排的工作正确无误的执行。。

  (3)责任心::忠诚推广责任 ,,敢于承担责任 ,,不推卸责任 ,,恳切守信 ,,清廉奉公;工作踏实 ,,一丝不苟 ,,对峙准则 ,,严格遵守公司各项规章制度 ,,堪为表率。。

  (4)约束力::随时随地以诚信发展业务 ,,遵守公司规章制度和社会道德规范;尊重他人;不让小我不良感情反映影响自身工作和他人 ,,遵守司法律规和社会公德 ,,把稳小我形象。。

  (5)敬业心灵::认同公司价值观;爱岗敬业 ,,始终维持饱满的工作周到 ,,自动承担上级辅导交办的一时工作 ,,自动解决工作中的问题 ,,任劳任怨 ,,勤勤恳恳;能摆正小我利益和公司利益的关系 ,,在小我的休息功夫 ,,公司有重大事务、活动、会议或有突发事务时 ,,自动就义小我利益 ,,以公司大局为重。。

  (6)纪律性::遵从公司各项规章制度 ,,不迟到 ,,不早退 ,,认同、支持公司各项指标。。

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